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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(一)

发布时间:2015-09-07 14:13  |  浏览次数:  |  发布律师:
    请律师,问律师,打官司,登陆胜诉网,www.shengsuwang.com《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过,全文共四章五十四条,自2008年5月1日起施行。以下由胜诉网为您介绍《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》全文。
    第一章 总 则 第二章 调 解 第三章 仲 裁
    第一节 一般规定 第二节 申请和受理 第三节 开庭和裁决 第四章 附 则
    第一章 总 则
    第一条 为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定,制定本法。
    第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议
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